УПРАВЛІННЯ ЛЮДСЬКИМИ РЕСУРСАМИ

Ми звільнимо вас від цілого ряду обов'язків, дозволивши повністю зосередитися на ключових процесах. Ми підтримуємо практичне навчання і проводимо семінари для працівників, спрямовані на підвищення їх ключових компетенцій.

Ми візьмемо на себе відповідальність за окремі процеси та внутрішню діяльність компанії, які не мають прямого відношення до основної діяльності обраної компанії. Таким чином, ми дозволимо клієнтові повністю сконцентруватися на ключових процесах його бізнесу.

Чому саме аутсорсинг

Ми знімаємо з вас турботи з адміністративної діяльності, пов’язаної з вашими працівниками
Ми пропонуємо економічні консультації та аудит фінансової звітності
Ми знизимо накладні витрати вашої компанії
Ми звільняємо вас від необхідності стежити за постійними законодавчими змінами
Ми спростимо для вас адміністративні процеси
Ми запропонуємо вам цілий ряд рішень, заснованих на ваших потребах
Ми оптимізуємо виробничі процеси
Ми пропонуємо індивідуальний підхід до кожного клієнта

Варіанти аутсорсингу:

Бухгалтерський облік заробітної плати та кадрове діловодство
Забезпечення процесу набору персоналу
Тестування кандидатів
Професійна оцінка кандидата або працівника
Надання постійних або тимчасових працівників
Послуги, пов’язані з виробництвом
Логістика та транспорт усередині виробництва
Інвентаризація та опис запасів
Управління якістю та сортування

Навчання через враження – це спосіб роботи з людьми, в якому враження використовується для навчення або розвитку особистості учасників. На відміну від класичного, цей метод унікальний тим, що пов’язує професійну частину з практичною діяльністю, в якій учасники семінарів не тільки запам’ятовують надану інформацію, а й розуміють її значення за допомогою практичної діяльності. Це навчання ґрунтується також на наслідках власних дій, пошукові нетрадиційних рішень і спільному подоланні завдань і викликів.

Переваги воркшопів:

зв’язок теорії та практики
навчання на основі набуття практичного досвіду
розвиток ключових компетенцій
виявлення сильних і слабких сторін особистості
вимірні результати в поліпшенні командної роботи
удосконалення спілкування і міжособистісних відносин у колективі
залучення декількох методів навчання

Воркшопи:

Комунікативні навички та виступи перед аудиторією – Спілкуйся ефективно
Зняття стресу і основи невербального спілкування – Медіа-тренінг
Соціально-дипломатичний протокол, Дрес-код – Етикет на практиці – Імідж компанії
Лектор: магістр Мартіна Мечарова, MBE

Хто така Мартіна?

Вона найбільш відома завдяки телеканалу Маркіза, де вона пропрацювала 12 років у шоу Рефлекс. Також вона працювала на інформаційному телеканалі TA3. Там вона була сценаристом, а потім менеджером зі зв’язків із громадськістю. Нині вона є частиною сучасного аудіовізуального середовища Інтернет-телебачення app.tv. Саме Мартіна стояла біля самих джерел її народження.

Крім усього іншого, вона продовжує модерувати різні соціальні та корпоративні заходи та вищезгадані тренінги через враження.

Не соромтеся звертатися до нас по додаткову інформацію.